Seguridad y salud laboral

Toda entidad, por sencilla que sea la actividad desarrollada, debe garantizar la protección de la seguridad y salud de sus empleados frente a los riesgos existentes en los diferentes puestos de trabajo y poner los medios necesarios para mejorar el nivel de protección. La herramienta actual que permite a las organizaciones integrar la prevención de riesgos laborales en la gestión empresarial a través del desarrollo e implantación de un Sistema de Gestion de Prevención de Riesgos Laborales basado en la norma ISO 45001.

Un plan de prevención de riesgos laborales es un documento que, debidamente autorizado, establece y formaliza la política de prevención de una empresa, recoge la normativa, la reglamentación y los procedimientos operativos, definiendo los objetivos de la prevención y la asignación de responsabilidades y funciones a los distintos niveles jerárquicos de la empresa en lo que se refiere a la prevención de riesgos laborales. Como instrumento de gestión, el plan de prevención sirve para asegurar que los efectos de las actividades de la empresa sean coherentes con la política de prevención, definida en forma de objetivos y metas.